企业导师进班级，校企协同促成长|土木工程学院企业导师开展职业启蒙交流活动-兰州交通大学土木工程学院

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企业导师进班级，校企协同促成长|土木工程学院企业导师开展职业启蒙交流活动

2026-01-09 点击：次作者：来源：

为深化校企合作，构建企业导师参与的全员、全程、全方位的育人机制，引导土木新生明确学习目标、洞察专业前景、启蒙职业发展方向、激发学习热情、规划好大学生活，2026年1月4日，道桥2501班企业导师、中铁一局四公司人力资源部部长任晓伟走进指导班级，与全体同学进行了一场内容丰富、贴近实际的面对面交流会。本次活动由班主任苏小龙老师主持，道桥2501班全体同学积极参与。

交流会上，任晓伟导师以亲切朴实的语言开场，结合自身多年在工程领域的深厚积淀，生动剖析了行业发展现状与前沿趋势。他从国家重大工程建设实例引入，深入浅出地阐述了土木工程专业在“交通强国”战略中的核心价值与未来前景，帮助同学们深化专业认知、树立学习目标。围绕职业成长话题，任晓伟导师分享了自己从基层技术员成长为项目核心骨干的真实历程。他寄语同学们“扎实的专业功底是立足之本，持续的学习能力是发展之要，严谨的责任意识是立身之基”，鼓励大家珍惜大学时光，既打牢理论基础，也积极参与实践，努力培养解决复杂工程问题的综合能力。

在互动环节，同学们围绕专业课程重点、实习机会获取、职业路径选择等问题踊跃提问。任晓伟导师结合行业实际需求逐一细致解答，并提出具体建议。他强调专业课学习要注重融会贯通，特别是力学基础与工程实践的衔接；实习时应带着问题观察，多向一线技术人员请教；职业规划可分阶段推进，先明确方向，再持续深耕。他还主动介绍了中铁一局的人才培养体系与招聘需求，为同学们提供了清晰的就业参考。交流现场气氛热烈，互动频繁，企业导师进班级为同学们搭建了一座连接校园学习与行业实践的直通桥梁。

土木工程学院企业导师制度从2021级开始配备施行，是学院人才培养、专业教育、职业规划、促进就业工作中的重要环节。目前学院本科86个班级企业导师全覆盖，企业导师多是来自优质国企央企单位的我院校友、项目经理等，导师们用自身的经验、经历，教会同学们如何在社会激烈的竞争中，培养职业能力、职业品德和职业专长，教会土木学子从追求自我卓越的“小我”格局，走向服务社会的“大我”格局。此次企业导师进班级职业启蒙交流活动，是进一步落实校企聚力合作育人，助推学子成长成才的重要抓手。下一步，学院将继续加强与企业的合作交流，不断探索和创新育人机制，为培养更多高素质、高技能、高质量的新时代土木人才而不懈努力奋斗。

（图文/苏小龙、胡渊校对/洪丽嘉初审/胡渊复审/林梦凯终审/王娜来源/学院学工办）

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